په هالنډ کې فرنچائز کول د ویټ فرنچائز، د هالنډ د فرنچائز قانون لخوا تنظیم کیږي، کوم چې د ۲۰۲۱ کال د جنوري له لومړۍ نیټې راهیسې د مدني قانون برخه ده چې د کتاب ۷ (ماده ۷:۹۱۱ څخه تر ۷:۹۲۲ BW) د ۱۶ سرلیک په توګه ده. دا د قرارداد څخه مخکې د افشا کولو دنده، د لاسلیک کولو دمخه د څلورو اونیو د ځنډ موده، د فرنچائزیانو لپاره د رضایت حق کله چې فورمول بدل شي، او د ښه نیت او د مودې وروسته غیر سیالۍ بندونو په اړه لازمي قواعد وضع کوي. دا احکام لازمي قانون دي: دوی نشي کولی په هالنډ کې رامینځته شوي فرنچائزي ته زیان ورسوي، هر هغه قانون چې تړون غوره کوي (ماده ۷:۹۲۲ BW).
دا وروستۍ ټکی هغه څه دي چې په اروپا کې د هالنډ رژیم غیر معمولي کوي. یو امریکایی یا جرمني فرنچائزر چې د روټرډم کې د یوې څانګې سره د نیویارک د قانون تړون لاسلیک کوي، لاهم د دې اړیکې لپاره د فرنچائز قانون سره تړلی دی. برعکس، په هالنډ کې تاسیس شوی فرنچائزر چې په بهر کې د فرنچائز سره قرارداد کوي، حتی د هالنډي قانون لاندې، کولی شي له قانون څخه انحراف وکړي. له همدې امله لاندې هرڅه د ورته پوښتنې څخه پیل کیږي: فرنچائزر په حقیقت کې چیرته کار کوي.

دا مقاله هغه څه ټاکي چې قانون په عمل کې څه ته اړتیا لري: څه باید افشا شي او کله، تړون پخپله باید څه ولري، فرنچائزر څومره حد پورې فورمول بدلولی شي، د سیالۍ قانون څه ته اجازه ورکوي، او څنګه اړیکه پای ته رسیدلی شي. دا د هالنډ بازار ته د ننوتلو فرنچائزرانو او د وړاندیز ارزولو فرنچائزیانو لپاره لیکل شوی. د پراخه سوداګریز شرایطو لپاره، د هالنډي سوداګرۍ قانون لپاره زموږ لارښود او د هالنډي قانون لاندې د سوداګریزو تړونونو ډولونو زموږ عمومي کتنه وګورئ.
د هالنډ د قانون له مخې د فرنچائز تړون په توګه څه شمیرل کیږي؟
ماده 7:911 BW د فرنچائز تړون د هغه تړون په توګه تعریفوي چې له مخې یې فرنچائزر د تادیې په بدل کې فرنچائزي ته د توکو تولید یا پلور یا د خدماتو چمتو کولو لپاره د فرنچائزر لخوا ټاکل شوي طریقې سره د فرنچائز فورمول چلولو حق او مکلفیت ورکوي. د فرنچائز فورمول پخپله د توکو یا خدماتو د یونیفورم تولید یا پلور لپاره د عملیاتي مفهوم په توګه تعریف شوی، کوم چې په هر حالت کې د سوداګرۍ نښه، ماډل یا سوداګریز نوم، او پوهه شامله ده چې د فورمول د عملیاتو سره تړاو لري.
له دې تعریف څخه درې ځانګړتیاوې تعقیب کیږي او دوی پریکړه کوي چې ایا قانون په بشپړ ډول پلي کیږي. فرنچائزي د خپل حساب او خطر لپاره د یو خپلواک متشبث په توګه کار کوي ، نه د کارمند یا اجنټ په توګه. د فرنچائزر لخوا وضع شوی یو یونیفورم فورمول شتون لري، کوم چې فرنچائزي مکلف دی چې تعقیب یې کړي. او فرنچائزي د دې کارولو حق لپاره پیسې ورکوي، که د ننوتلو فیس، امتیاز، د بازار موندنې ونډې یا د توکو مارک اپ په توګه چې د پیرودلو لپاره اړین وي.

هغه لیبل چې اړخونه یې کاروي پریکړه کونکی نه دی. یو قرارداد چې د جواز، د شریک تړون یا د ویش ترتیب په نوم یادیږي، لاهم به د فرنچائز تړون وي که چیرې دا ځانګړتیاوې ولري، او لازمي قواعد به پرې پلي شي. دا توپیر مهم دی ځکه چې د ګاونډیو قرارداد ډولونه د ډیری مختلف رژیمونو لخوا اداره کیږي: د سوداګریزې ادارې تړون خپل قانوني محافظتونه لري، پشمول د پای ته رسیدو په وخت کې د مراجعینو تاوان، او د ویش تړون په لویه کچه د عمومي قرارداد قانون لخوا اداره کیږي. زموږ مقاله چې عمومي ملګرتیا څه ده هغه نور جوړښت تشریح کوي چې فرنچائزیان کله ناکله په خپل منځ کې کاروي.
ساحه، لازمي اغیز او انتقالي دوره
دا قانون په هالنډ کې تاسیس شوي فرنچائزونه ساتي. د دې احکام د دوی د زیان لپاره نشي معاف کیدی، او د بهرني قانون یا بهرني فورم انتخاب دوی بې ځایه نه کوي؛ د هالنډ محکمه یا منځګړی به دوی پرته له دې چې په هالنډ کې میشته څانګې ته پلي کړي. چیرې چې فرنچائزي د هالنډ څخه بهر فعالیت کوي، اړخونه ممکن انحراف وکړي، حتی که دوی د قرارداد اداره کولو لپاره هالنډي قانون غوره کړی وي.
هغه تړونونه چې دمخه د ۲۰۲۱ کال د جنوري په لومړۍ نیټه شتون درلود، دوه کاله وخت ورکړل شو ترڅو د ښه نیت، د مودې وروسته غیر سیالي بندونو او د فرنچائزي رضایت حق په اړه د مقرراتو سره سم شي. دا انتقالي موده د ۲۰۲۳ کال د جنوري په لومړۍ نیټه پای ته ورسیده. له همدې امله په هالنډ کې د فرنچائز هر تړون چې نافذ دی اوس په بشپړ ډول د قانون تابع دی، او هغه ماده چې د ۲۰۲۱ کال څخه دمخه مسوده شوې وه او هیڅکله بیا نه ده بیاکتنه شوې، ډیر احتمال لري چې په جزوي ډول د پلي کیدو وړ نه وي. د میراث تړونونو بیاکتنه د کور ساتنې اختیاري تمرین نه دی.
په هالنډ کې د فرنچائز تنظیم کوونکی نشته او د فرنچائز تړونونو راجستر نشته. اطاعت پخپله د ګوندونو لخوا د مدني محکمو له لارې پلي کیږي، پدې معنی چې قانون د قرارداد او عمومي قرارداد قانون له لارې کار کوي نه د څارنې له لارې. د نیدرلینډز فرنچائز ویریګینګ کوډ رضاکارانه ځان تنظیم دی او یوازې د هغې غړي پابندوي؛ دا د قانوني مکلفیت سرچینه نه ده.
د لاسلیک کولو دمخه: افشا کول او د څلورو اونیو ځنډ
په قانون کې تر ټولو درانه مکلفیتونه د تړون له لاسلیک کیدو دمخه په هغه موده کې راځي. د مادې 7:913 BW لاندې، فرنچائزر باید راتلونکي فرنچائزي ته په مناسب وخت کې هغه معلومات ورکړي چې ورته اړتیا لري ترڅو پریکړه وکړي چې ایا اړیکې ته ننوځي. دا حکم هغه څه لیست کوي چې باید وسپارل شي، او په عمل کې دا د قرارداد څخه مخکې د معلوماتو سند کې شامل دی، چې په پراخه کچه د PID په نوم یادیږي.
په هر حالت کې، سند باید پدې کې شامل وي:
- د فرنچائز تړون مسوده، په شمول د ټولو ضمیمو او د عملیاتو لارښود تر هغه حده چې دا د قرارداد برخه جوړوي؛
- د هغو فیسونو، مارک اپونو او نورو مالي مرستو په اړه معلومات چې فرنچائزي به یې پوروړی وي، او د هغه طریقې په اړه چې دوی پکې ټاکل کیږي؛
- د فرنچائزر او فرنچائزیانو د یو بل سره د مشورې کولو څرنګوالي او د فرنچائزر سازمان دننه د اړیکې نقطې په اړه معلومات؛
- هغه حد چې فرنچائزر پخپله د فرنچائزي سره سیالي کولی شي، مستقیم یا د مشتق فورمول له لارې؛
- د فرنچائزر د مالي وضعیت په اړه معلومات، تر هغه ځایه چې دا د فرنچائزي سره په معقول ډول اړونده وي؛
- هر هغه پانګونه چې د فرنچائزي څخه تمه کیږي.
کله چې دا معلومات چمتو شي، د 7:914 ماده د تړون له پای ته رسیدو دمخه لږترلږه څلور اونۍ ځنډوي. د دې څلورو اونیو په جریان کې، فرنچائزر نشي کولی مسوده د فرنچائزي په زیان بدله کړي، د لاسلیک په تمه د هیڅ ډول تادیې یا پانګونې غوښتنه ونه کړي، او نشي کولی چې فرنچائزي ته ژمنتیا ورکړي. موخه دا ده چې احتمالي فرنچائزي ته د ارقامو د چک کولو، مشورې اخیستلو او خبرو اترو لپاره یو بې خنډه وخت ورکړل شي. یو فرنچائزر چې موده لنډوي، یا څوک چې په خاموشۍ سره د هغې په جریان کې مسوده تعدیل کوي، پایله لرونکی قرارداد برید ته افشا کوي.
فرنچائزي هم کورنی کار لري
افشا کول ټول خطر فرنچائزر ته نه لیږدوي. قانون له راتلونکي فرنچائزي څخه غواړي چې ځان هم خبر کړي: هغه څه مطالعه کړي چې ترلاسه کوي یې، مالي اټکلونه د خپل محاسب لخوا معاینه شي، او خپل مالي موقعیت افشا کړي چیرې چې دا اړونده وي. دا باید هغه معلومات هم وساتي چې ترلاسه کوي یې محرم وي. یو فرنچائزي چې د لارښود له لوستلو پرته لاسلیک کوي او وروسته شکایت کوي چې فورمول د تمې څخه ډیر نسخې و، لږ خواخوږي به ترلاسه کړي.
او نه هم دا قانون د وړاندوینو دقت تضمینوي. د فرنچائز کولو په برخه کې د قرارداد څخه مخکې د مسؤلیت په اړه د هالنډ د قضیې قانون، چې د 2021 څخه ډیر دمخه رامینځته شوی، یو فرنچائزر مسؤل ګڼي چیرې چې دا هغه وړاندوینه وړاندې کوي چې هغه پوهیده یا باید پیژندل شوې وي چې ناسمه وي، یا چیرې چې دا په هغه وړاندوینې کې تېروتنه کوي چې هغه پخپله چمتو کړې وه. قانون دا د بنسټیز معلوماتو شریکولو اړتیا سره تقویه کوي. چیرې چې د موقعیت پورې اړوند د بدلون وړاندوینه چمتو کیږي، دا باید د ریښتیني انګیرنو او پرتله کولو وړ پلورنځیو ته د تعقیب وړ وي، او فرنچائز حق لري چې د دې بنسټیز موادو غوښتنه وکړي. د هغه څه په احتیاط سره مسوده کول چې تضمین شوي او نه دي پخپله په تړون کې دي؛ زموږ مقاله د هالنډي تړونونو مسوده کولو په اړه وګورئ.
هغه څه چې د فرنچائز تړون باید پخپله ولري
د هالنډ قانون د فرنچائز تړون سوداګریز شرایط په لویه کچه اړخونو ته پریږدي. د قانوني لږترلږه یا اعظمي مودې لپاره هیڅ قانوني موده نشته، د فیس ټاکل شوی جوړښت نشته او د اجباري نوي کولو حق نشته. په هرصورت، دوه موضوعات باید په قرارداد کې حل شي، او د فرنچائز تړون چې د دوی په اړه خاموش وي د قانوني معیار سره سمون نه خوري.
ښه نيت د
ماده 7:920 BW له تړون څخه غواړي چې دا ووایي چې ایا د فرنچائزي سوداګرۍ کې ښه نیت شتون لري، څومره لوی دی، او تر کومه حده دا د فرنچائزر سره تړاو لري. دا باید دا هم مشخص کړي چې د فرنچائزي لخوا رامینځته شوی ښه نیت څنګه جبران شي که چیرې فرنچائزر د اړیکې په پای کې سوداګرۍ په غاړه واخلي ترڅو پخپله یې دوام ورکړي یا د بل فرنچائزي له لارې. اړخونه د محاسبې میتود سره موافق دي، مګر دوی د موضوع له پامه غورځولو لپاره آزاد ندي.
د فورمول ښه نیت او محلي ښه نیت ترمنځ توپیر پایله پرمخ وړي. په یوه کلک کنټرول شوي فورمول کې، چیرې چې فرنچائزر د انتخاب، د نرخ چوکاټ، ترتیب او بازار موندنې ټاکي، پیرودونکي د آپریټر پرځای برانډ ته وفادار وي، او د ښه نیت لپاره د فرنچائز ونډه به معمولي وي. په یوه کمزوري فورمول کې، چیرې چې فرنچائزي خپل د پیرودونکي اساس او محلي شهرت جوړوي، برعکس ریښتیا ده. یوه ماده چې په څرګنده توګه وايي چې د ښه نیت هیڅ تاوان به هیڅکله تادیه نشي: دا باید لږترلږه استدلال شي، او دا د ښه فرنچائزر چلند معیار سره سم ازمول کیدی شي.
غیر سیالي بندونه
د تړون د مودې په جریان کې د غیر سیالي مکلفیت ته اجازه ورکول کیږي، په دې شرط چې په لیکلي ډول موافقه شوې وي. د تړون له پای ته رسیدو وروسته، ماده 7:920 BW د وروسته مودې محدودیت یوازې هغه وخت اعتبار لري کله چې څلور شرایط په مجموعي ډول پوره شي:
- دا په لیکلې بڼه کې لیکل شوی دی؛
- دا د هغو توکو یا خدماتو پورې اړه لري چې د فرنچائز تړون لخوا پوښل شوي سره سیالي کوي؛
- دا اړینه ده چې د فرنچائزر لخوا فرنچائزي ته لیږدول شوي پوهه خوندي شي؛
- دا د تړون له پای ته رسیدو وروسته له یو کال څخه ډیر دوام نه کوي او په هغه جغرافیایي سیمې پورې محدود دی چیرې چې فرنچائزي د تړون له مخې فعالیت کاوه.
له همدې امله، دوه کلن بندیز، یا هغه چې ټول هالنډ پوښي کله چې فرنچائزي په اتریچټ کې یو واحد پلورنځی چلاوه، ناکامه کیږي. د فرنچائز غیر سیالي مادې باید د کارمندانو لپاره د مقرراتو سره مغشوش نشي، کوم چې یو جلا رژیم او د دوی د خپل معقولیت ازموینې تعقیبوي؛ زموږ مقاله د هالنډ د کارموندنې قانون لاندې د غیر سیالي مادو په اړه وګورئ.
هغه مادې چې تنظیم شوي نه دي مګر د شخړې پریکړه کوي
د دې دوو موضوعاتو هاخوا، هغه شرایط چې د دعوی لامل کیږي عادي سوداګریز دي: موده او د نوي کولو هر میکانیزم، د فیس جوړښت او دا څنګه تنظیم کیدی شي، د پیرود مکلفیتونه او اجازه ورکړل شوي عرضه کونکي، د فعالیت لږترلږه اهداف، ساحه، پیرودونکي ته د سوداګرۍ لیږد شرایط، او د ډیفالټ پایلې. په ځانګړي توګه د اتوماتیک نوي کولو مادې روښانه خبرتیا دورې ته اړتیا لري، ځکه چې یو مبهم ماده د هغه ګوند په وړاندې تعبیر کیږي چې دا یې مسوده کړې. چیرې چې فرنچائزي د معاملې ضعیف ځواک لري، د جریمې مادې او د پراخ مسؤلیت استثناوې د محکمې لخوا تنظیم کیدی شي، او په قراردادونو کې د مصرف کونکي محافظت کې رامینځته شوی دلیل ځینې وختونه د کوچنیو فرنچائزیانو سره د مشابهت له مخې پلي کیږي. د معیاري سوداګرۍ قرارداد حفظ الصحه دلته په بشپړ ځواک سره پلي کیږي.
د فورمول بدلول: د رضایت حقونه او د مشورې دنده

د مادې د رضایت حق. 7:921 BW هغه ماده ده چې فرنچائزران ډیری وختونه له پامه غورځوي، او دا هغه دی چې تر ټولو تیز غاښونه لري. یو فرنچائزر د فرنچائز فورمول بدلولو دمخه د خپلو فرنچائزیانو مخکینۍ رضایت ته اړتیا لري، یا مخکې له دې چې مشتق فورمول پلي کړي، چیرې چې دا کار به فرنچائزي ته اړتیا ولري چې پانګونه وکړي، اضافي لګښتونه به ولګوي، یا به یې بدلون کم کړي.
د چا رضایت د تړون د مسودې په څرنګوالي پورې اړه لري. دواړه خواوې ممکن د مالي حد څخه لاندې موافقه وکړي چې هیڅ رضایت ته اړتیا نلري. له دې پورته، یا چیرې چې هیڅ حد په بشپړ ډول موافقه نه وي شوې، فرنچائزر په هالنډ کې د ډیری فرنچائزیانو، یا د بدلون لخوا اغیزمن شوي هر انفرادي فرنچائزي رضایت ته اړتیا لري. د پلورنځي داخلي برخو شبکه پراخه ترمیم، د پلور نوی نقطه سیسټم چې فرنچائزي باید واخلي، په ټولګه کې بدلون چې نوي تجهیزاتو ته اړتیا لري، یا د ورته فورمول پیل کول چې په خپله سیمه کې د فرنچائزي سره سیالي کوي ټول د دې قاعدې لاندې راځي.
یو مشتق فورمول د جلا پاملرنې مستحق دی ځکه چې دا هغه ځای دی چې فرنچائزران نیول کیږي. که چیرې یو فرنچائزر دوهم مفهوم ترلاسه کړي یا یې پیل کړي چې مصرف کونکي یې د موجوده مفهوم سره په کلکه ورته ګوري، ځکه چې دا د پرتلې وړ برانډینګ، پریزنټیشن یا د محصول لړۍ کاروي، نو دا به د مشتق فورمول په توګه چلند وشي. دا په هغه سیمه کې خپرول چیرې چې موجوده فرنچائزي فعالیت کوي، یا پلور ورته لیږدول کیږي، نو بیا یوازې د خبرتیا پرځای رضایت ته اړتیا لري.
ښه فرنچائزر، ښه فرنچائزي
ماده 7:912 BW دواړه خواوې مکلفوي چې د یو بل سره د یو ښه فرنچائزر او ښه فرنچائزي په توګه چلند وکړي. دا د یوې آرائشی مقدمې څخه ډیر څه دي. دا هغه معیار دی چې محکمه یې د اختیاري قراردادي واکونو تمرین اندازه کوي: د یو اړخیز تعدیل بند، د نوي کولو نه کولو پریکړه، د نوي عرضه کونکي پلي کول، د اهدافو ټاکل. د معقولیت او انصاف عمومي دندې سره یوځای، دا محکمې ته اجازه ورکوي چې هغه اصطلاح چې په ظالمانه توګه کارول کیږي، لرې یا اعتدال کړي، حتی چیرې چې د قرارداد کلمې ورته اجازه ورکوي.
په ټوله اړیکه کې دوه مشخصې دندې ترسره کوي. فرنچائزر باید په ښه وخت کې فرنچائزیانو ته د هغو مسلو په اړه خبر ورکړي چې دوی اغیزمنوي، په شمول د فورمول کې د ارادې بدلونونه، هغه پانګونې چې دوی یې تمه لري، او د دوی په ساحه کې د سیالۍ پلانونه؛ چیرې چې دا د لګښتونو له لارې چارج کوي، دا باید وکولی شي وښيي او ثابت کړي چې دا لګښتونه په حقیقت کې شوي. او فرنچائزر باید په کال کې لږترلږه یو ځل د خپلو فرنچائزیانو سره مشوره وکړي، په هغه طریقه چې په تړون کې ټاکل شوي. هغه فرنچائزیان چې د بدلون تصویب غوښتنه کیږي باید ډاډ ترلاسه کړي چې مشوره مستند شوې ده، ځکه چې د هغه څه ریکارډ چې بحث شوی اکثرا هغه وخت پریکړه کونکی شواهد وي کله چې بدلون وروسته شخړه کیږي.
د سیالۍ قانون د فرنچائز شبکې محدودیتونه
د فرنچائز تړون د اکمالاتي سلسلې په مختلفو کچو کې د شرکتونو ترمنځ یو عمودی تړون دی، او له همدې امله دا په اصل کې د اروپايي اتحادیې د فعالیت په اړه د تړون د 101 مادې او د هالنډ د سیالۍ قانون د میډیډینګ سویټ د 6 مادې لخوا نیول شوی. په عمل کې دا د عمودی تړونونو لپاره د بلاک معافیت، مقررات (EU) 2022/720 له لارې د بندیز څخه خلاصیږي، کوم چې د 1 جون 2022 راهیسې پلي شوی. دا معافیت هغه وخت شتون لري چیرې چې نه عرضه کونکی او نه هم پیرودونکی د اړونده بازار له دیرش سلنې څخه ډیر برخه لري، او چیرې چې تړون هیڅ سخت محدودیت نلري.
هغه سخت محدودیت چې په فرنچائزینګ کې خورا مهم دی د بیا پلور نرخ ساتل دي. یو فرنچائزر نشي کولی هغه نرخ وټاکي چې د هغې فرنچائزیان یې پلوري، او نه هم لږترلږه نرخ وضع کوي، او فشار یا هڅونې چې ورته پایله ترلاسه کوي توپیر نلري. اعظمي نرخونه او وړاندیز شوي نرخونه اجازه لري، په دې شرط چې فرنچائزي په ریښتیا سره د لږ لګښت لپاره آزاد پاتې شي. دا هغه ټکی دی چې په هغه کې یو یونیفورم ملي ترویج ډیری وختونه له ستونزو سره مخ کیږي، او دا باید تنظیم شي ترڅو ګډون او نرخ د فرنچائزي پریکړه پاتې شي.
د حدودو دننه سیمه ایز او پیرودونکي محدودیتونه اجازه لري. یو فرنچائزر کولی شي یوه ځانګړې سیمه تخصیص کړي او په هغه سیمه کې فعال پلور منع کړي چې بل فرنچائزي ته ځانګړې شوې وي، مګر په غیر فعال پلور باندې یو بشپړ بندیز، د غیر غوښتل شوي امرونو په ځواب کې چې د ویب پاڼې له لارې راځي، یو سخت محدودیت دی. د مودې په جریان کې غیر سیالي مکلفیتونه د اعظمي پنځو کلونو لپاره معاف دي، د یو ځانګړي استثنا تابع دي چیرې چې فرنچائزي د فرنچائزر لخوا ملکیت یا کرایه شوي ځایونو څخه کار کوي. د تړون له پای ته رسیدو وروسته، غیر سیالي مکلفیت یوازې هغه وخت معاف کیږي کله چې دا د یو کال پورې محدود وي، هغه ځایونو ته چې فرنچائزي یې فعالیت کاوه او سیالي کونکو توکو یا خدماتو ته، او د پوهې ساتنې لپاره اړین دی، کوم چې د هنر سره په ښه توګه سمون لري. 7:920 BW.
د تطبیق مسؤلیت د Autoriteit Consument en Markt او د هغو تړونونو لپاره چې د غړو هیوادونو ترمنځ سوداګرۍ اغیزمنوي، د اروپایي کمیسیون سره دی. هغه ماده چې د بندیز سرغړونه کوي باطله ده، او باطل ماده کولی شي اړونده احکام ورسره واخلي. دا خطر د فرنچائزر لپاره نظري نه دی چې لوی شبکه چلوي، او د سیالۍ اطاعت د فرنچائز قانون چک په څیر په ورته بیاکتنه کې تړاو لري.
سوداګریزې نښې، پوهه او محرمیت
فورمول شتمني ده، او دا د راجستر شویو حقونو او محرمیت ترکیب لخوا خوندي کیږي نه یوازې د فرنچائز تړون لخوا. یو فرنچائزر چې د هالنډ بازار ته ننوځي باید د لومړي تړون لاسلیک کیدو دمخه خپل دریځ په ترتیب سره ولري، ځکه چې یو فرنچائزي چې جواز لري او حق یې فرنچائزر نلري، مستقیم ادعا لري.
ثبت شوي حقونه
سوداګریزې نښې په هالنډ کې په ملي کچه ثبت شوي نه دي. ساتنه یا په هاګ کې د فکري ملکیت لپاره د بینیلکس دفتر کې د بینیلکس راجسټریشن له لارې ترسره کیږي، کوم چې د فکري ملکیت په اړه د بینیلکس کنوانسیون لاندې بلجیم، هالنډ او لوګزامبورګ پوښي، یا د اروپايي اتحادیې د فکري ملکیت دفتر کې د اروپایي اتحادیې سوداګریزې نښې له لارې، کوم چې ټول غړي هیوادونه په یوه واحد راجسټریشن کې پوښي. کومه لاره غوره کول د قانوني پرځای د جغرافیې او لګښت په اړه سوداګریزه پریکړه ده. د دوسیه کولو دمخه د تصفیې لټون د لګښت ارزښت لري، ځکه چې د مخکینۍ نښې پراساس مخالفت د لټون په پرتله خورا ګران دی. په هالنډ کې د فکري ملکیت قانون لپاره زموږ لارښود د راجسټریشن لارې په ډیر تفصیل سره ټاکي، او زموږ د فکري ملکیت ټیم د دوسیه کولو او مخالفتونو اداره کوي.
د سوداګرۍ نوم یو جلا حق دی. د هینډلسنام ویټ لاندې، خوندیتوب په اتوماتيک ډول د نوم د سوداګرۍ کې د اصلي کارونې څخه رامینځته کیږي، پرته له راجسټریشن څخه، او دا په هغه ساحه او ساحه پورې محدود دی چې نوم پکې کارول کیږي. د سوداګرۍ خونې کې د سوداګرۍ راجستر کې ثبت کول د کارولو ثبوت دی، نه د حق سرچینه. له همدې امله د فرنچائز تړون باید په دقیق ډول ووایی چې فرنچائزي کوم نښې، نومونه، ډومین نومونه او ډیزاینونه کارولی شي، په کومو شرایطو، او دا چې جواز د تړون سره پای ته رسیږي. د ماډل حقونه د پلورنځي فټ آوټ یا بسته بندۍ بڼه ساتي او د ورته دفترونو له لارې راجستر کیدی شي.
پوهه او سوداګریز رازونه
پوهه، عملیاتي لارښود، د عرضه کوونکي شرایط، ترکیبونه، د روزنې مواد او د پیرودونکي معلومات، د راجستر شوي حق لخوا خوندي ندي. دا د Wet bescherming bedrijfsgeheimen لاندې د سوداګرۍ راز په توګه خوندي دی، کوم چې د EU سوداګریز رازونو لارښود پلي کوي. ساتنه په دریو مجموعي اړتیاو پورې اړه لري: معلومات پټ دي، دا سوداګریز ارزښت لري ځکه چې دا پټ دی، او مالک یې د پټ ساتلو لپاره معقول ګامونه پورته کړي دي. دا دریم اړتیا هغه ده چې په عمل کې ناکامه کیږي. یو لارښود چې هر غوښتونکي ته د غیر خوندي ضمیمې په توګه بریښنالیک ته لیږل کیږي، پرته له محرمیت څخه، وروسته د سوداګرۍ راز په توګه دفاع کول ګران دي.
عملي اقدامات بې خونده او مؤثر دي: د محرمیت ژمنې چې د PID له خپریدو دمخه لاسلیک شوي، لاسرسی هغو کسانو ته محدود دی چې ورته اړتیا لري، د فرنچائز کارمندان چې د دوی د محرمیت مادو سره تړلي دي، هغه سیسټمونه چې د اسنادو لخوا خوندي شوي چې د اړیکې پای ته رسیدو سره بیرته اخیستل کیږي، او د پای ته رسیدو په وخت کې د قرارداد بیرته راستنیدو یا ویجاړولو مکلفیت. چیرې چې سرغړونه پیښیږي، قانون محکمې ته اجازه ورکوي چې سرغړونکي ته امر وکړي چې ودروي، سرغړونکي توکي وسپاري او تاوان ورکړي، او لنډمهاله راحت په چټکۍ سره شتون لري. د سوداګرۍ رازونو د ساتنې په اړه زموږ مقالې وګورئ ، په عمل کې د سوداګرۍ رازونو د ساتنې څرنګوالي او د نه افشا کولو تړون په اړه.
قانوني جوړښت، ثبت او د پیسو اړخ
د هالنډ د فرنچائز تړون هیڅ اړخ اړ نه دی چې یو ځانګړی قانوني بڼه ولري، او د فرنچائز تړونونه په هیڅ ځای کې ثبت شوي ندي. هغه څه چې اړین دي د سوداګرۍ راجستر کې چې د کامر وان کوهانډل لخوا ساتل کیږي، د سوداګرۍ ثبت کول دي.
ډیری فرنچائزران د هالنډي خصوصي محدود شرکت، بیسلوټین وینوټشاپ له لارې کار کوي، ځکه چې دا د فورمول شتمنۍ د عملیاتي خطر څخه جلا کوي او ځکه چې دا هغه جوړښت دی چې نړیوال ګروپونه یې پیژني. شرکت د مدني قانون نوټري له لارې پرمخ ځي او څو ورځې وخت نیسي؛ د ونډه لرونکو یا رییسانو لپاره د موادو لږترلږه پانګه او د تابعیت یا استوګنې اړتیا نشته. زموږ مقاله د BV په اړه، د هالنډي شرکت محدود مسؤلیت لري رسميات تشریح کوي، او زموږ د سوداګرو لپاره د کارپوریټ قانون لارښود حکومتداري پوښي.
فرنچائزیان ډیر انتخابونه لري. یوازینی ملکیت، چې ینیمانزاک دی، چټک او ارزانه دی مګر شخصي شتمنۍ د سوداګرۍ پور ورکوونکو ته پریږدي، کوم چې د فرنچائز لپاره یو ضعیف مناسب دی چې د پام وړ فټ آوټ پانګونې ته اړتیا لري. د وینوټشاپ اونډر فرما دوه یا ډیرو خلکو ته اجازه ورکوي چې یوځای پلورنځی پرمخ بوځي، د شریکانو لپاره ګډ او څو مسؤلیتونو سره. BV شخصي شتمنۍ ساتي او معمول انتخاب دی کله چې پانګه اچونه یا معاش د پام وړ شي، د کلني حسابونو او ډیرو ادارې په قیمت. هر ډول فورمه غوره کیږي، د هالنډي سوداګرۍ راجستر کې ثبت کول لازمي دي، او هغه توضیحات چې هلته ثبت شوي، پشمول د هغه چا چې د شرکت استازیتوب کولو واک لري، هغه څه دي چې د مقابل لوري حق لري چې تکیه وکړي. فرنچائزران باید د لاسلیک کولو دمخه راجستر وګوري او بیا د هر ډول خبرتیا وړاندې کولو دمخه؛ د پراخه انځور لپاره زموږ د کارپوریټ قانون پاڼې وګورئ.
فیسونه، شفافیت او مالیه
دا قانون د فرنچائز فیسونه محدود نه کوي یا دا نه وايي چې څنګه محاسبه کیږي، مګر دا شفافیت ته اړتیا لري. د فیس جوړښت او هغه لاره چې دا تنظیم کیدی شي باید د لاسلیک کولو دمخه افشا شي، او چیرې چې فرنچائزر د شبکې له لارې لګښتونه اخلي، د بیلګې په توګه د بازار موندنې یا معلوماتي ټکنالوژۍ لپاره، دا باید وښيي چې دا لګښتونه په ریښتیا سره مصرف شوي او څنګه تخصیص شوي. د بازار موندنې فنډ چې حساب نشي کیدی د شخړې تکرار سرچینه ده، او معقول ځواب شبکې ته کلنی بیان دی.
د فرنچائز فیسونه، امتیازات او د بازار موندنې ونډې معمولا د هالنډ VAT تابع دي، او د پولې هاخوا امتیازات جریان د مالیې د بندولو، د تړونونو د راحتۍ او د لیږد نرخونو په اړه پوښتنې راپورته کوي چې د نرخونو او حدونو لامل کیږي چې کال په کال بدلیږي. Law and More د مالیې جوړښت په اړه مشوره نه ورکوي؛ دا کار د هالنډ د مالیې مشاور پورې اړه لري، او دا باید د فیس ماډل ټاکل کیدو دمخه ترسره شي نه وروسته. هغه څه چې ټاکل شوي دي اداري مکلفیت دی: د سوداګرۍ ریکارډونه باید د اوو کلونو لپاره وساتل شي، او د فرنچائز فیسونو لپاره اصلي معلومات د دې دندې دننه راځي. بهرني فرنچائزران باید زموږ یادښت هم ولولي چې په هالنډ کې د بهرنیو شرکتونو د سوداګرۍ لپاره قانوني ستونزې.
د اړیکو پای
د فرنچائز تړون څنګه پای ته رسیدلی شي لومړی په دې پورې اړه لري چې ایا دا د یوې ټاکلې مودې لپاره دوام کوي یا د نامعلومې مودې لپاره، او توپیر ډیری وختونه پریکړه کونکی وي.
یو ټاکلی مودې تړون تر خپل پای نیټې پورې دوام کوي. هیڅ اړخ نشي کولی چې دا ژر پای ته ورسوي پرته لدې چې قرارداد دوی ته دا حق ورکړي، او هغه اړخ چې پرته له دې چې له دې څخه ووځي، د سرغړونې او زیان مسؤلیت لري. هغه څه چې دواړه خواوې لري د نه فعالیت لپاره عمومي درملنه ده: چیرې چې بل اړخ په ترسره کولو کې پاتې راشي او ناکامي په کافي اندازه جدي وي، تړون د مادې له مخې لغوه کیدی شي. 6:265 BW، په ډیری قضیو کې د لیکل شوي خبرتیا وروسته چې د شیانو سمولو لپاره مناسب وخت ورکوي. یوه کوچنۍ یا لنډمهاله نیمګړتیا د هغه اړیکې لغوه کول توجیه نه کوي چې فرنچائزي پکې ډیره پانګونه کړې وي، او محکمه د قرارداد پای ته رسیدو پایلو په وړاندې د سرغړونې جديت وزن کوي.
په اصل کې د نامعلومې مودې لپاره یو تړون په خبرتیا سره لغوه کیدی شي. د هالنډ قانون د فرنچائز تړون د اوږدمهاله اړیکو قرارداد په توګه ګڼي، او د هوګ راډ د قضیې قانون د لغوه کونکي اړخ څخه غواړي چې د مناسب خبرتیا موده وڅاري، ځینې وختونه کافي جدي دلیل ولري، او په ځینو شرایطو کې د خسارې وړاندیز وکړي، حتی چیرې چې قرارداد پخپله د لنډ خبرتیا موده ټاکي. هغه څه چې معقول دي د اړیکې په موده پورې اړه لري، هغه پانګوونې چې فرنچائزي کړې دي او ایا دا توان لري چې دوی بیرته ترلاسه کړي، او هغه حد چې دا د هغې د عاید فورمول پورې اړه لري. زموږ د ختمولو او خبرتیا دورې په اړه مقاله د فکتورونو له لارې کار کوي.
په هر ډول چې وي، د تړون پای د ښه نیت شرایط رامینځته کوي. که چیرې فرنچائزر سوداګرۍ ته د دوام ورکولو لپاره پخپله یا د ځای ناستي فرنچائزي له لارې غاړه واخلي، د 7:920 مادې لاندې په قرارداد کې ټاکل شوی د خسارې میکانیزم پلي کیږي، او د کار وړ میکانیزم نشتوالی پخپله د قانون سرغړونه ده. د دې تر څنګ عملي خلاصونکي مکلفیتونه هم راځي: د نښو او سوداګریز نوم کارولو جواز پای ته رسیږي، نښې او سټیشنري باید لرې شي، محرم مواد باید بیرته یا له منځه یوړل شي، او د سیالۍ وروسته غیر سیالۍ محدودیت، که اعتبار ولري، په هغه سیمه کې چې فرنچائزي فعالیت کاوه، د یو کال لپاره په هغه ځای کې دوام کوي چیرې چې فرنچائزي غواړي د وتلو پرځای وپلوري، په تړون کې د لیږد احکام اداره کوي، او د فرنچائزر رضایت شرایط باید د دوی د تکیه کولو دمخه د معقولیت لپاره ازمول شي.
د فرنچائز شخړې په حقیقت کې له کوم ځای څخه راځي؟
څلور نمونې د ډیری هغو فایلونو لپاره حساب کوي چې موږ ته رسیږي. لومړی د بدلون وړاندوینه ده چې هیڅکله په ځای کې د ترلاسه کولو وړ نه وه، ورپسې یو فرنچائزي چې فیسونه نشي پوره کولی. دوهم د فورمول بدلون دی چې د رضایت مادې پرته پلي کیږي. 7:921 BW ته اړتیا لري، معمولا یو لازمي ترمیم یا د معلوماتي ټکنالوژۍ نوی سیسټم. دریم یو میراثي تړون دی چې هیڅکله د 2023 کال د جنوري له 1 وروسته تازه شوی نه و او د دوه کلن ملي غیر سیالي ماده او د ښه نیت هیڅ شرط نلري. څلورم یو فسخ دی چې د قرارداد له مخې سم دی مګر په سوداګریزه توګه ظالمانه دی، چیرې چې د خبرتیا موده د هغه پانګونې سره هیڅ تړاو نلري چې فرنچائزي څخه غوښتل شوي و.
د څلورو واړو مخنیوی د دعوی کولو په پرتله ارزانه دی. د فرنچائزر لپاره، دا پدې مانا ده چې بشپړ او صادق وي، یو قرارداد چې د مادې خلاف بیاکتنه کیږي. 7:911 څخه تر 7:922 BW او د بلاک معافیت په وړاندې، د مشورې مستند پروسه، او د فیس ماډل چې په کرښه په کرښه ثابت کیدی شي. د احتمالي فرنچائزي لپاره، دا پدې مانا ده چې د څلورو اونیو ځنډ د هغه څه لپاره کارول کیږي چې شتون لري: وړاندوینه د خپل محاسب لخوا چیک کړئ، د هغې تر شا انګیرنې وپوښتئ، پوښتنه وکړئ چې په تیرو دریو کلونو کې څومره پلورنځي تړل شوي او ولې، د قرارداد د یوې برخې په توګه لارښود ولولئ، او د غیر سیالي، نیکمرغۍ او پای ته رسیدو مادې له لاسلیک کولو دمخه بیاکتنه وکړئ نه دا چې کله تاسو غواړئ پریږدئ. چیرې چې شخړه دمخه روانه وي، زموږ د سوداګرۍ د شخړو د حل ټیم کولی شي دریځ ارزونه وکړي، او زموږ مقاله په نړیوالو سوداګریزو قراردادونو کې د عامو غلطیو په اړه د پولې هاخوا زاویه پوښي.
ډېرپېښې پوښتنې
د هالنډ د فرنچائز قانون د ۲۰۲۱ کال د جنوري له لومړۍ نیټې راهیسې پلي شوی او د هالنډ په څانګه کې د هر فرنچائز عملیات لپاره د قرارداد دمخه افشا کول، د رضایت حقونه او ښه نیت اداره کوي. لاندې پوښتنې هغه دي چې فرنچائزران او فرنچائزیان یې ډیری وختونه پوښتنه کوي.
په هالنډ کې د فرنچائز کولو تړونونو اداره کولو لومړني قوانین کوم دي؟
د هالنډ د فرنچائز قانون په هالنډ کې د فرنچائز تړونونو اداره کولو اصلي قانون دی. دا قانون د ۲۰۲۱ کال د جنوري په لومړۍ نیټه نافذ شو او لازمي احکام لري چې د قراردادي شرایطو له لارې نشي مخنیوی کیدی.
دا قانون هغه وخت پلي کیږي کله چې د فرنچائز ځایونه په هالنډ کې فعالیت کوي، حتی که د فرنچائز تړون د بهرني قانون لخوا اداره کیږي. که ستاسو د فرنچائز څانګې د هالنډ څخه بهر موقعیت ولري، د فرنچائز قانون ممکن پلي نشي حتی کله چې د هالنډ قانون قرارداد اداره کوي.
د اروپايي اتحادیې او هالنډ دواړو د سیالۍ قانون هم د فرنچائز اړیکې تنظیموي، په ځانګړې توګه د ځمکنیو محدودیتونو او نرخونو په اړه. د هالنډ د قرارداد قانون او د فکري ملکیت قانون سربیره پردې د فرنچائز عملیات اغیزمنوي.
د کار قانون هغه وخت اړونده کېدای شي کله چې فرنچائزر د فرنچائزي په اړه پراخه څارنه وکړي. دا ممکن د لازمي هالنډي مقرراتو لاندې د کار ګمارونکي او کارمند اړیکې رامینځته کړي.
د هالنډ د قانون له مخې د فرنچائز کولو تړون ته د ننوتلو دمخه کوم اړین احتیاط ته اړتیا ده؟
تاسو باید احتمالي فرنچائزیانو ته د معلوماتو دمخه سند چمتو کړئ، چې معمولا د PID په نوم یادیږي. دا سند باید د هر فرنچائز تړون لاسلیک کولو دمخه وسپارل شي.
قانون د PID چمتو کولو وروسته د څلورو اونیو لپاره د اجباري وقفې موده غواړي. پدې موده کې، احتمالي فرنچائزي کولی شي پرته له فشار څخه معلومات بیاکتنه وکړي.
تاسو نشئ کولی چې احتمالي فرنچائزیان د دې څلور اونیو د ځنډ په موده کې د تادیاتو یا پانګونې کولو غوښتنه وکړئ. ایا د ځنډ مودې دمخه د بهرني موقعیت سروې په څیر کوچني لګښتونه اجازه لري روښانه نه ده، ځکه چې قانون په واضح ډول د PID دمخه لګښتونو ته پام نه کوي.
د فرنچائز کولو په ډیری حالتونو کې چیرې چې موجوده فرنچائزي اضافي ځایونه پرانیزي، د څلورو اونیو د ځنډ موده نه پلي کیږي. تاسو باید لاهم د هر نوي ځای لپاره PID چمتو کړئ، په ځانګړي توګه کله چې د نوي تاسیساتو په اړه اړونده معلومات شتون ولري.
د هالنډ د فرنچائز کولو کوډ څنګه د فرنچائزرانو او فرنچائزیانو ترمنځ اړیکې تنظیموي؟
د فرنچائز قانون له مخې تاسو اړتیا لرئ چې د فرنچائز شبکې باندې د ځینو لویو پریکړو لپاره د فرنچائزي رضایت ترلاسه کړئ. هغه پریکړې چې رضایت ته اړتیا لري لږترلږه د ټولو فرنچائزیانو ساده اکثریت څخه تصویب ته اړتیا لري، چې معنی یې له 50٪ څخه ډیر ده.
که چیرې یوه پریکړه یوازې په یوه ځانګړې ډله اغیزه وکړي، لکه په یوه ځانګړې سیمه کې فرنچائزونه، تاسو یوازې د هغه اغیزمنې ډلې رضایت ته اړتیا لرئ. تاسو د فرنچائز اړیکو په اوږدو کې د خپلو فرنچائزونو په وړاندې لازمي معلومات لرئ.
دا دندې د هغو مسلو په اړه شفافیت ته اړتیا لري چې د فرنچائز شبکې اغیزه کوي. د مثال په توګه، که تاسو د فرنچائز بل فورمول ترلاسه کړئ چې په متقابل برخو کې کار کوي، تاسو باید موجوده فرنچائزیانو ته په وخت سره خبر ورکړئ.
دا قانون ستاسو وړتیا محدودوي چې د موجوده فرنچائزیانو په ځانګړو سیمو کې د سیالي کونکو فورمولونو کار وکړئ. که چیرې نوی فورمول د "مشتق فورمول" په توګه وړتیا ولري چې د مصرف کونکو په نظر کې ستاسو د موجوده فرنچائز سره قوي ورته والی ښیې، نو تاسو د اغیزمنو فرنچائزیانو څخه دمخه رضایت ته اړتیا لرئ.
دا معمولا هغه وخت پلي کیږي کله چې فورمولونه ورته بصري ځانګړتیاوې یا سوداګریزې نښې کاروي.
په هالنډ کې د تړون له لاسلیک کولو دمخه د فرنچائزرانو لپاره د افشا کولو اړتیاوې څه دي؟
تاسو باید د فرنچائزیانو لپاره د فرنچائز تړون لاسلیک کولو دمخه د معلوماتو جامع سند چمتو کړئ. PID باید ستاسو د فرنچائز سازمان، د فرنچائز چلولو لګښتونو، او د شته عوایدو معلوماتو په اړه مفصل معلومات ولري.
په سند کې باید د فرنچائز سیسټم، ستاسو د شرکت مالي موقعیت، او د وړاندیز شوي ځای لپاره د هر ډول اړونده استحصال معلوماتو په اړه معلومات شامل وي. که تاسو په ځانګړي سایټ کې د تیرو مالي فعالیت یا د ځایی سیمې په اړه معلومات لرئ، نو دا معلومات ممکن په PID کې شامل شي.
قانوني متن په واضح ډول نه وايي چې ایا تاسو باید په هرو پنځو کلونو کې د فرنچائز تړونونو نوي کولو پرمهال نوی PID چمتو کړئ. په هرصورت، که چیرې د فرنچائز تړون یا د لګښت جوړښت کې د پام وړ بدلونونه راغلي وي، نو د تازه شوي PID چمتو کول ممکن اړین وي.
په کومو مواردو کې د فرنچائز کولو تړون لغوه کیدی شي، او په هالنډ کې قانوني اغیزې څه دي؟
د فرنچائز قانون غوښتنه کوي چې ستاسو د فرنچائز تړون کې یو داسې حکم شامل وي چې دا مشخص کړي چې د تړون په پای کې به ښه نیت څنګه محاسبه شي. تاسو نشئ کولی په ساده ډول د قراردادي شرایطو له لارې د ښه نیت جبران رد کړئ.
دا ماده باید د ښه نیت محاسبه کولو میتودولوژي تشریح کړي. د ښه نیت اندازه ستاسو د برانډ ځواک او د فرنچائز فورمول ډول په څیر فکتورونو پورې اړه لري.
د یوې قوي برانډ او "سخت فورمول" سره چیرې چې تاسو ډیری اړخونه کنټرول کوئ، د فرنچائزي ونډه ممکن د نیکمرغۍ لپاره محدوده وي. په "نرم فرنچائزینګ" ترتیباتو کې چیرې چې فرنچائزي ډیره خپلواکي لري، نیکمرغي ممکن د پام وړ وي.
که تاسو باور لرئ چې د ښه نیت معاوضه مناسبه نه ده، ستاسو د فرنچائز تړون باید د دې لپاره روښانه توضیحات ولري چې ولې فرنچائزي به د ښه نیت تادیه ترلاسه نه کړي. ایا محکمې به د صفر ښه نیت حکم تایید کړي نامعلوم پاتې دی، ځکه چې پدې مسله کې د قضیې قانون لا نه دی رامینځته شوی.
د هالنډي فرنچائزینګ قراردادونو کې د شخړو د حل کوم میکانیزمونه معمولا شامل دي؟
ستاسو د فرنچائز تړون کې د شخړو د حل مختلف میکانیزمونه شامل کیدی شي لکه منځګړیتوب، منځګړیتوب، یا معیاري محکمې پروسې.
کله چې د فرنچائز ځایونه په هالنډ کې فعالیت کوي، د شخړو د حل انتخاب د فرنچائز قانون په لازمي تطبیق اغیزه نه کوي.
حتی که ستاسو د فرنچائز تړون د بهرني قانون لخوا اداره کیږي او د بهرنیو شخړو د حل فورمونه پکې شامل وي، هالنډي محکمې یا منځګړي به بیا هم د فرنچائز قانون لازمي احکام پلي کړي.
دا قانون په واضح ډول وايي چې کله د فرنچائز څانګې په هالنډ کې موقعیت ولري نو د هغې محافظتونه نشي معاف کیدی یا خارج کیدی شي.
هغه منځګړي یا منځګړي چې په هالنډ کې میشته فرنچائزونو پورې اړوند شخړې حل کوي باید د فرنچائز قانون اړتیاوې پلي کړي پرته لدې چې د تړون نور اړخونه کوم قانون اداره کوي.
څه ډول Law and More مرسته کولی شي
Law and More د هالنډ بازار ته د ننوتلو فرنچائزرانو او فرنچائزیانو ته مشوره ورکوو چې د وړاندیز ارزونه کوي. موږ د فرنچائز تړونونه او د قرارداد دمخه معلوماتو اسناد د مادې خلاف مسوده او بیاکتنه کوو. 7:911 څخه تر 7:922 BW او عمودی بلاک معافیت، کله چې فورمول بدل شي د رضایت حقونو په اړه مشوره ورکوو، د سوداګرۍ نښې او سوداګریز رازونه ثبت او پلي کوو، او د وړاندوینو، فیسونو، غیر سیالي بندونو، ښه نیت او پای ته رسیدو په اړه شخړو کې عمل کوو. که تاسو د فرنچائز تړون چمتو کوئ یا یې ترلاسه کړی وي، د څلور اونیو د ځنډ موده پای ته رسیدو دمخه زموږ دفتر سره اړیکه ونیسئ.

