د GDPR لاندې د لاسرسي حق: هغه څه چې د 15 AVG مادې پوښي

د عمومي معلوماتو د ساتنې مقررې ۱۵مه ماده — چې د هالنډ په قانون کې د الجیمین ویرورډینینګ ګیګیونسبیشرمینګ (AVG) له لارې شامله ده — هر کس ته دا واضح حق ورکوي چې معلومه کړي چې ایا یو سازمان د دوی شخصي معلومات پروسس کوي، کاپي ترلاسه کوي، او شاوخوا شرایط لکه اهداف، ترلاسه کونکي، او د ساتلو دورې وګوري. دا حق د روڼتیا او حساب ورکولو ملا تیر دی: دا اشخاصو ته اجازه ورکوي چې وګوري چې د دوی په اړه څه ساتل شوي او شرکتونه مجبوروي چې د دوی د معلوماتو کړنې پاکې، مستندې او د دفاع وړ وساتي.

که تاسو د خپل HR فایل غوښتنه کوئ یا د پیرودونکي د موضوع لاسرسي غوښتنې ته د ځواب ویلو لپاره چمتووالی نیسئ، د 15 مادې دقیق ساحه او محدودیتونه پوهیدل د جریمې، شخړو او شهرت ته د زیان رسولو خطر کموي. په راتلونکو پاڼو کې موږ قانوني متن په ساده انګلیسي کې ژباړو، د معلوماتو موضوعات د ګام په ګام غوښتنې ټیمپلیټ له لارې پرمخ وړو، کنټرولرانو ته د مهال ویش، فیسونو او د ترمیم دندو په اړه لارښوونه کوو، د هالنډ ځانګړي قوانین په نښه کوو چې Autoriteit Persoonsgegevens یې پلي کوي، او د دواړو خواوو لپاره د عملي چک لیستونو سره پای ته رسوو.

په ساده انګلیسي ژبه کې د ۱۵مې مادې AVG ډیکوډ کول

"د معلوماتو موضوع باید حق ولري چې د کنټرولر څخه تایید ترلاسه کړي چې ایا د هغه یا هغې په اړه شخصي معلومات پروسس کیږي یا نه، او، چیرې چې دا قضیه وي، شخصي معلوماتو ته لاسرسی ..." - د GDPR ماده 15(1)

په ساده ژبه: تاسو کولی شئ له کوم سازمان څخه وپوښتئ "ایا تاسو زما په اړه معلومات ذخیره کوئ؟ که هو، نو ماته وښایاست چې څه، ولې، له چا سره یې شریکوئ، او څومره وخت یې ساتئ." دا د GDPR لاندې د لاسرسي حق جوهر دی؛ په هالنډ کې د AVG د 15 مادې ساحه ورته ده ځکه چې د هالنډ Uitvoeringswet AVG یوازې د مادې بدلولو پرته پلي کول ځایی کوي.

کله چې تاسو غوښتنه کوئ، تاسو د اتو مشخصو شیانو مستحق یاست:

  1. د پروسس تصدیق
  2. د شخصي معلوماتو یوه کاپي
  3. د پروسس کولو موخې
  4. د معلوماتو کټګورۍ پکې شاملې دي
  5. ترلاسه کوونکي یا ترلاسه کوونکي کټګورۍ
  6. د پلان شوي ذخیره کولو موده یا د هغې د ټاکلو معیارونه
  7. د GDPR نور حقونه چې تاسو یې کارولی شئ
  8. د EEA څخه بهر د هر ډول لیږد لپاره محافظتونه

حق شخصي دی - یوازې د معلوماتو موضوع (یا یو باوري استازی) کولی شي دا غوښتنه وکړي - او دا ستاسو د خپل معلوماتو ترلاسه کولو په اړه مطلق دی . په هرصورت، کنټرولران کولی شي لاسرسی کم کړي یا رد کړي کله چې نور بنسټیز حقونه (تجارتي رازونه، د دریمې ډلې محرمیت) زیانمن شي.

د حقوقي متن په مقابل کې د عادي خلکو شرایط

د پنځلسمې مادې بنددا واقعیا څه معنی لري
15 (1) تایید"هو/نه" پوښتنه وکړئ که دوی ستاسو معلومات پروسس کوي.
15 (1) لاس رسیاصلي معلومات او شرایط ترلاسه کړئ.
15(1)(c) ترلاسه کونکيزده کړئ چې څوک معلومات ګوري یا ترلاسه کوي، د شرکت دننه یا بهر.
15 (2) دریم هیواد ته لیږدونهد EEA څخه بهر لیږل شوي معلوماتو او کارول شوي محافظتونو په اړه ومومئ.
15 (3) کاپيمعلومات په وړیا توګه د بیا کارونې وړ ډیجیټل بڼه کې ترلاسه کړئ.

په یو نظر کې کلیدي ټکي

  • کنټرولر څومره وخت نیولی شي؟ یوه میاشت، د پیچلو قضیو لپاره تر دریو پورې غځول کیدی شي.
  • ایا دوی ما څخه پیسې اخیستلی شي؟ نه، پرته لدې چې غوښتنه "په څرګنده توګه بې اساسه یا ډیره" وي.
  • زه به په کوم شکل کې معلومات ترلاسه کړم؟ خوندي برېښنايي فایل (د مثال په توګه، PDF یا CSV) پرته لدې چې تاسو بل ډول وغواړئ.
  • ایا زه باید یو ځانګړی فورمه وکاروم؟ نه؛ برېښنالیک، لیک، یا حتی یو تلیفون زنګ مهم دی.
  • که دوی زما په اړه هیڅ شی ونه لري نو څه به وي؟ دوی باید دا په ورته ضرب الاجل کې په لیکلي ډول ووایی.

څوک حق کارولی شي او د چا په لور؟

د GDPR د 4(1) مادې لاندې د معلوماتو موضوع هر ژوندی، د پیژندلو وړ طبیعي کس دی - که پیرودونکی، کارمند، ناروغ، یا کوچنی زده کونکی وي. د دوی هر یو کولی شي د GDPR لاندې د لاسرسي حق وغواړي: د AVG د 15 مادې ساحه د عمر، تابعیت، یا استوګنې له مخې توپیر نه کوي. غوښتنې باید کنټرولر ته واستول شي : هغه ګوند چې پریکړه کوي چې ولې او څنګه معلومات پروسس کیږي. د کلاوډ چمتو کونکی یا د معاشاتو اداره چې یوازې معلومات ذخیره کوي یو پروسسر دی ؛ دا باید غوښتنه کنټرولر ته واستوي مګر مستقیم لارښوونې رد نشي کولی.

د هالنډ اوسیدونکي ممکن خپله غوښتنه هغه بهرني شرکت ته هم وټاکي چې د هالنډ بازار په نښه کوي (د مثال په توګه، په ایرلینډ کې میشته ټولنیز شبکه). د یوې میاشتې ساعت هغه شیبه پیل کیږي چې کنټرولر غوښتنه ترلاسه کوي، پرته له دې چې د هغې سرورونه چیرته ژوند کوي.

ځانګړي حالتونه: استازي، مړه شوي کسان، والدین او سرپرستان

  • کوچنيان او معلول لویان: مور او پلار، سرپرست، یا سرپرست کولی شي د هالنډ د مدني قانون د لومړي کتاب لاندې د دوی په استازیتوب عمل وکړي.
  • ښوونځي او کارګران: زده کوونکي او کارکوونکي ځان د موضوع د لاسرسي غوښتنه (SAR) ثبتولی شي؛ استازي اختیاري دي، اړین ندي.
  • مړه شوي کسان د GDPR څخه بهر دي، مګر ډاکټران، نوټریان، او بیمه کونکي باید د اړوندو فایلونو افشا کولو دمخه د مسلکي محرمیت قواعدو ته درناوی وکړي.

په شریکو سیسټمونو کې د کنټرولرانو ګډ مسؤلیت

کله چې دوه یا ډیر سازمانونه په ګډه د پروسس کولو موخې یا وسیلې ټاکي (د GDPR 26 ماده) - د مثال په توګه، یو کار ورکوونکی او د هغه د HR-سافټویر پلورونکی - دوی ګډ کنټرولران دي . دوی باید په شفاف ډول موافقه وکړي چې څوک د 15 مادې غوښتنو ته ځواب ورکوي، او د معلوماتو موضوع ته خبر ورکړي، مګر هر یو مسؤل پاتې کیږي که چیرې بل بال پریږدي.

هغه څه چې باید افشا شي: معلومات او اضافي معلومات

کله چې تاسو د GDPR لاندې د لاسرسي حق غوښتنه کوئ، د AVG د 15 مادې ساحه کنټرولر مکلفوي چې دوه شیان وسپاري: اصلي شخصي معلومات او د شرایطو توضیحاتو یوه کڅوړه . د عکس او د هغې سرلیک دواړه ترلاسه کولو په توګه فکر وکړئ. قانون د افشا کولو دنده په اتو بالټونو ویشلې، چې لاندې لیست شوي دي.

ماده ۱۵(۱) توکيهغه څه چې تاسو باید ترلاسه کړئ
(الف) تاییدیو روښانه هو نه آیا ستاسو معلومات پروسس شوي دي؟
(ب) موخېهغه دلیلونه چې معلومات شتون لري (د مثال په توګه، معاش، بازار موندنه)
(ج) کټګورۍډولونه لکه د اړیکو توضیحات، د پیرود تاریخ، د GPS لاګونه
(د) ترلاسه کوونکيداخلي ټیمونه او بهرني شریکان یا پروسس کوونکي
(e) ساتلدقیقه موده یا معیارونه (د مثال په توګه، "د مالیې قانون لپاره ۷ کاله")
(f) حقونهیادونه چې تاسو کولی شئ اصلاح کړئ، حذف کړئ، محدود کړئ، اعتراض وکړئ، شکایت وکړئ
(g) سرچینهکه معلومات له تاسو څخه نه وي راټول شوي، نو له کوم ځای څخه راغلي دي؟
(h) لیږدونهد EEA څخه بهر د هر ډول بار وړلو لپاره محافظتونه

شخصي معلومات د نوم او شمېرې څخه ډیر څه دي. دا د چلند پروفایلونه، اټکل شوي کریډیټ نمرې، د CCTV فوٹیج، د غږ ثبتونه، د وسیلې IDs، او حتی داسې ښکاري چې تیاره میټاډاټا لکه د ننوتلو وخت سټمپونه پوښي - هر هغه څه چې په مستقیم یا غیر مستقیم ډول د پیژندل شوي کس سره تړل کیدی شي.

"د شخصي معلوماتو کاپي" تشریح شوې

یوه کاپي د پوهېدو وړ کاپي ده، نه د اصلي کاغذ فایل. تمه:

  • ستاسو د معاشاتو د ریکارډ PDF
  • د CRM نوټونو CSV صادرول
  • د ملاتړ زنګونو د آډیو فایلونو سره زپ
    که تاسو غوښتنه په بریښنالیک سره لیږلې وي، نو ډیفالټ تحویلي باید بریښنایی وي او په "معمولي ډول کارول شوي" بڼه کې وي پرته لدې چې تاسو د کاغذ غوښتنه وکړئ.

شخصي معلومات د اسنادو په مقابل کې: کرښه چیرته رسم کړئ

کنټرولران باید یوازې هغه برخې راوباسي چې ستاسو سره تړاو لري. د مثال په توګه، په یوه غونډه کې چې څو کارمندان پکې شامل وي، ستاسو خبرې شوې څرګندونې افشا کیدی شي پداسې حال کې چې د همکارانو نظرونه حذف کیږي. برعکس، د لاسلیک شوي کارموندنې قرارداد په بشپړ ډول افشا کیږي ځکه چې هره ماده ستاسو په اړه اندیښنه لري.

لازمي اضافي معلومات

د معلوماتو د کاپي هاخوا، کنټرولر باید تشریح کړي: اهداف، کټګورۍ، ترلاسه کونکي، ساتل، شته حقونه، د معلوماتو سرچینې، د اتوماتیک پریکړو تر شا منطق (که کوم وي)، او د لیږد محافظتونه. په مبهم ځوابونو سترګې پټې کړئ - "د سوداګرۍ موخو لپاره" یا "تر هغه چې اړتیا وي زیرمه شوي" د آټوریټ پرسونګیګیونز د قناعت کولو امکان نلري. جامع، ساده ژبې توضیحات د شکایتونو او جریمې په وړاندې غوره ډال دی.

په هالنډ کې د موضوع د لاسرسي غوښتنه (SAR) څنګه وسپارئ او اداره یې کړئ

د موضوع د لاسرسي غوښتنه په هر ډول چې د معلوماتو موضوع خوښوي ترسره کیدی شي - د تلیفون، بریښنالیک ، لیک، ټولنیزو رسنیو DM، یا حتی د چیټ بوټ له لارې. د GDPR ۱۲مه ماده کنټرولران د یوې ځانګړې فورمې غوښتنه کولو څخه منع کوي، نو "زه د ټولو شخصي معلوماتو کاپي غواړم چې تاسو یې زما په اړه لرئ" د ساعت پیل کولو لپاره کافي ده. په هرصورت، غوره عمل دا دی چې یو لیکلی ریکارډ ثبت کړئ ترڅو دواړه خواوې د نیټې نیټې تعقیب کړي. یوځل چې غوښتنه راشي، کنټرولر باید سمدلاسه (۱) رسید ومني، او (۲) د یوې میاشتې ځواب موده ډایری کړي. د لومړۍ میاشتې وروسته چوپتیا یا ځنډ د Autoriteit Persoonsgegevens (AP) شکایت او احتمالي جریمې خطر لري.

لاندې یو لنډ، دوه ژبنیز ټیمپلیټ دی چې د معلوماتو موضوعات کاپي او پیسټ کولی شي؛ هیڅ قانوني اصطلاحاتو ته اړتیا نشته.

Subject: Subject Access Request – Article 15 GDPR/AVG

Dear [Controller],

I hereby request, under Article 15 GDPR/AVG, confirmation of whether you process my personal data. 
If so, please provide a copy and the supplementary information listed in Article 15(1)(a-h).

Kind regards,
[Name] | [Email] | [Any reference number]

---

Onderwerp: Verzoek om inzage – Artikel 15 AVG/GDPR

Geachte [Verwerkingsverantwoordelijke],

Ik verzoek u op grond van artikel 15 AVG om bevestiging of u mijn persoonsgegevens verwerkt. 
Indien dit het geval is, ontvang ik graag een kopie en de aanvullende informatie zoals genoemd in artikel 15 lid 1 onder a-h.

Met vriendelijke groet,
[Naam] | [E-mail] | [Eventuele referentie]

کنټرولران باید د ترلاسه کولو لپاره یو ساده کاري جریان رامینځته کړي — [email protected] میل باکس، د ټکټ شمیره، اتوماتیک تایید — ترڅو وروسته اطاعت ثابت کړي.

د ډیرو پیسو راټولولو پرته د هویت تصدیق

کنټرولر باید "مناسب" وي ترڅو وګوري چې څوک پوښتنه کوي پرته له دې چې د اړتیا څخه ډیر معلومات ترلاسه کړي. AP سپارښتنه کوي:

  • د غوښتنې توضیحات د موجوده حساب معلوماتو (کارن نوم، د مراجعینو ID) سره هر چیرې چې امکان ولري، پرتله کړئ.
  • که چیرې اضافي ثبوت ناگزیر وي، نو د ترمیم شوي پاسپورټ غوښتنه وکړئ یا د موټر چلولو د جواز سکین د BSN، عکس، او MRZ تور شوي سره.
  • هیڅکله د تایید لپاره د اړتیا څخه ډیر وخت لپاره کاپي مه ساتئ؛ د چک حقیقت ثبت کړئ، بیا فایل حذف کړئ.

د حساب ورکولو لپاره د ثبت او ثبت ساتل

د SAR یو اساسي لاګ تنظیم کونکي — او ستاسو DPO — خوشحاله ساتي. ریکارډ:

  1. د ترلاسه کولو نیټه او چینل (بریښنالیک، زنګ، او نور)
  2. د هویت تایید ګامونه اخیستل شوي
  3. د معلوماتو ساحه چې موقعیت لري
  4. داخلي ټیمونه ښکیل دي
  5. د ځواب نیټه او طریقه + هر ډول ادعا شوې غځول شوې برخه
  6. د ورکړل شویو معلوماتو لنډیز یا د ردولو دلیلونه

د دې راجستر ساتل د پنځمې مادې "حساب ورکولو" اصل ملاتړ کوي او که چیرې AP ستاسو دروازه ټکوي نو د پلټنې لپاره چمتو شوی لار ورکوي.

د کنټرولرانو مهال ویش، فیسونه، او د سپارلو بڼې

کله چې ساعت پیل شي، کنټرولران د موضوع لاسرسي غوښتنې ته د ځواب ویلو لپاره یوه میاشت لري. دوی ممکن یو ځل تر دوو اضافي میاشتو پورې وغځوي ، مګر یوازې د پیچلو یا ګڼ شمیر غوښتنو لپاره او دوی باید د لومړۍ میاشتې دننه ځنډ تشریح کړي. که چیرې هیڅ شخصي معلومات ونه ساتل شي، کنټرولر باید لاهم د ورته نیټې دننه ځواب ووایی او په واضح ډول ووایی.

د ۱۲(۵) مادې د صفر فیس قانون ټاکي: لاسرسی وړیا دی. فیس یوازې هغه وخت اجازه ورکول کیږي کله چې غوښتنه "په څرګنده توګه بې اساسه یا ډیره" وي - د یو کارمند په اړه فکر وکړئ چې هره اونۍ ورته کاپي غواړي، یا یو سپیمر چې د سلګونو جعلي پروفایلونو په اړه معلومات غواړي.

تحویلي باید په "عام ډول کارول شوي" خوندي بڼه کې وي. یوه لنډه پرتله:

بڼهProsله بندڅخه
کوډ شوی PDFد لوستلو وړ؛ اسانه ژباړهکمزوري پاسورډونه ممکن دي
CSV صادرولد ماشین لوستلو وړ؛ کوچنۍ اندازهد عامو خلکو لپاره سخت
خوندي پورټل2FA او د پلټنې لارهساتل ګران دي

هره لاره چې غوره شي، کنټرولران باید مناسب غوره توبونو ته درناوی وکړي او د ملکیت بندولو څخه ډډه وکړي.

خوندي لیږد او د معلوماتو کمول

هیڅکله د بریښنالیک له لارې غیر محافظتي سپریډ شیټونه مه لیږئ. د پټنوم خوندي شوي فایلونه (کیلي په جلا توګه شریک کړئ)، د دوه فکتور تصدیق سره HTTPS پورټلونه، یا د کاغذ بنډلونو لپاره راجستر شوي بریښنالیک وکاروئ. د لیږد دمخه، د دریمې ډلې ډیټا د ایډیشن سافټویر سره پاک کړئ او اضافي ساحې لرې کړئ. دا د 5 (1) (c) مادې کمولو سره سمون لري پداسې حال کې چې د همکارانو، سوداګریزو رازونو او لیدونکو ساتنه کوي.

د لاسرسي محدودولو یا ردولو لپاره قانوني دلیلونه

۱۵مه ماده ځواکمنه ده، خو بې حده نه ده. څلورمه پراګراف او ۶۳ برخه روښانه کوي چې کنټرولر کولی شي د معلوماتو سپارلو پرمهال د معلوماتو لنډول یا حتی افشا کول رد کړي کله چې د نورو اساسي حقونو سره ټکر وکړي یا په څرګنده توګه غیر معقول وي. د ثبوت بار د کنټرولر په غاړه دی: تاسو باید مستند کړئ چې ولې بشپړ لاسرسی به دا سیالي کونکي ګټې زیانمنې کړي او تاسو څنګه اغیز کم کړی (د مثال په توګه، جزوي اصلاح).

د دریمې ډلې محرمیت خوندي کول

د بریښنالیک سلسله افشا کول چې د همکارانو یا پیرودونکو نومونه هم پکې شامل وي کولی شي د دوی شخصي معلومات ښکاره کړي. د هالنډ د قضیې قانون (Rb. Midden-Nederland, ECLI:NL:RBMNE:2023:1204) تاییدوي چې کنټرولران ممکن د دریمې ډلې پیژندونکي خالي یا لنډیز کړي، په دې شرط چې غوښتونکی لاهم شرایط پوه شي. تخنیکونه:

  • د تورې کرښې نومونه او د تلیفون شمیرې
  • د بې طرفه اصطلاحاتو سره بدل کړئ ("بل کارمند")
  • د ټولې فایل پر ځای استخراجات وړاندې کړئ

سوداګریز رازونه، فکري ملکیت، او د کاپي حق

شرکتونه اړتیا نلري چې خپل الګوریتمیک کیمونو پرانیزي. که چیرې د سرچینې کوډ، د قیمت فورمولونو، یا کاپي رایټ شوي موادو افشا کول محرم پوهه افشا کړي، نو د 15(4) ماده یو کیلیبریټ شوي ځواب ته اجازه ورکوي. عادي حل لاره: د اتوماتیک پریکړې منطق په ساده انګلیسي کې تشریح کړئ، نه بشپړ کوډ؛ د قرارداد مهالویش اقتباسات ورکړئ، نه د ملکیت ټیمپلیټ. تل تشریح کړئ چې ولې ژور افشا کول به سوداګریزو ګټو ته زیان ورسوي.

د حقونو د ناوړه ګټې اخیستنې مخنیوی

یوه غوښتنه په څرګنده توګه بې بنسټه یا ډیره وي کله چې دا تکراري، ځورونکې، یا په قصدي ډول دروند وي — فکر وکړئ چې د بشپړ معلوماتو له وړاندې کولو وروسته د اونۍ کاپي پیسټ SARs. بیا کنټرولران کولی شي:

  1. د اداري لګښت منعکس کولو لپاره "مناسب فیس" واخلئ، or
  2. په بشپړه توګه د عمل کولو څخه ډډه وکړئ.
    په هر صورت، تاسو باید خپل دریځ په لیکلي بڼه توجیه کړئ او د معلوماتو موضوع ته د آټوریټ پرسونګیونز ته د شکایت کولو حق ورکړئ.

د حل غوښتنه: په هالنډ کې شکایتونه او دعوی

کله چې یو کنټرولر نښه له لاسه ورکړي، د معلوماتو موضوعګانې د GDPR (د AVG د 15 مادې ساحه) لاندې د لاسرسي حق پلي کولو لپاره ګړندي او مخ په زیاتیدونکي اختیارونه لري.

  1. داخلي ټکان. د پنځلسمې مادې او تېرې شوې نیټې په اړه د نیټې یادښت واستوئ؛ ډیری سازمانونه یوځل چې غوښتنه وشي اطاعت کوي.
  2. د اشخاصو د شکایتونو په اړه اتوماتیک. آنلاین فایل کړئ. AP کولی شي د افشا کولو امر وکړي، د ورځني جریمې تادیه وکړي، یا اداري جریمې ولګوي. ساده قضیې ډیری وختونه په دریو میاشتو کې پای ته رسیږي.
  3. د مدني محکمې اقدام. د GDPR د 82 مادې لاندې د هالنډ محکمې کېدای شي حکمونه صادر کړي او تاوان ورکړي. وروستیو حکمونو د مصیبت لپاره ۲۵۰-۲۵۰۰ یورو ورکړي دي، د چټکې لارې سره لنډیز بهیر د بیړنیو دندو لپاره اسانتیا شتون لري.

د پولې دواړو خواوو همکاري او یو ځای کیدنه

یو هالنډی اوسیدونکی ممکن بیا هم AP ته شکایت وکړي حتی که د کنټرولر د EU مرکزي دفتر په بل ځای کې وي. AP فایل د GDPR یو سټاپ شاپ له لارې لیږدوي، او د اروپایی معلوماتو ساتنې بورډ کولی شي هر ډول تنظیمي خنډ مات کړي — نو جغرافیه ستاسو د معلوماتو ترلاسه کولو لپاره خنډ نه دی.

د سازمانونو لپاره د اطاعت طرحه

د SAR یوه منظمه پروسه د لومړۍ غوښتنې له رسیدو څخه ډېر مخکې پیل کیږي. دا اړین توکي جوړ کړئ او د لاسرسي سر درد 90٪ له منځه ځي:

  • د SAR یوه لنډه، ساده انګلیسي پالیسي خپره کړئ او کارمندان ورته متوجه کړئ.
  • د پروسس فعالیتونو ریکارډونه (RoPA) تازه وساتئ — نو تاسو پوهیږئ چې معلومات چیرته ژوند کوي.
  • د نقشې د ساتلو دورې او د حذف کولو محرکونه؛ زاړه معلومات هغه معلومات دي چې تاسو هیڅکله اړتیا نلرئ وسپارئ.
  • د دوه ګوني کنټرول بیاکتنې سره د ګام په ګام د بیاکتنې کاري جریان وساتئ.
  • د پنځمې مادې لپاره هره غوښتنه، پریکړه، او وروستۍ نیټه ثبت کړئ. احتساب.
  • د سرعت، وضاحت او د قوماندې سلسلې ازموینې لپاره کلني میز سر تمرینونه ترسره کړئ.

د شفاهي غوښتنو د موندلو او تشخیص په اړه د فرنټ افس، بشري سرچینو او معلوماتي ټکنالوژۍ کارکوونکو ته روزنه ورکړئ؛ یوه له لاسه ورکړل شوې تلیفون زنګ کولی شي د جزا ساعت پیل کړي.

اتومات او وسایل

د معلوماتو د موندلو، بسته کولو او لیږدولو لپاره د معلوماتو د کشف سافټویر، د ID تایید APIs، او خوندي ډاونلوډ پورټلونو څخه کار واخلئ - تل د انسان د حس چک کولو او شرایطو لپاره ځای پریږدي.

د نورو معلوماتو موضوع حقونو سره یوځای کول

د SAR کاري جریان د اصلاح، پاکولو، یا د لیږد وړ کړنو ته ویشلو لپاره ډیزاین کړئ؛ یو همغږي پایپ لاین د تکراري لټونونو او متضاد ځوابونو څخه مخنیوی کوي.

د معلوماتو د موضوعاتو پیاوړتیا: د اغیزمنو غوښتنو لپاره عملي لارښوونې

یو روښانه، ښه ساحه لرونکی SAR د هرچا وخت خوندي کوي او د کنټرولر لپاره د ودرولو لپاره ستونزمن کوي. دا تاکتیکونه هڅه وکړئ:

  • پنټ پوټ څه تاسو غواړئ: "زما او د مدیر جانسن ترمنځ ټول بریښنالیکونه د جنوري له لومړۍ نیټې څخه تر مارچ ۳۱، ۲۰۲۴ پورې."
  • یادونه هلته دا لیکل شوی دی: "د بشري سرچینو سیسټم او د مرستې میز ټکټونه."
  • خپل غوره بڼه (CSV، PDF) او خوندي چینل.
  • کله چې اړونده وي نو بیړنی حالت په نښه کړئ ("راتلونکی") د کړنې بیاکتنه د اکتوبر په ۱۵مه").

کله چې معلومات راشي، د غلطیو یا تشو لپاره سکین وکړئ او سمدلاسه د اصلاح یا پاکولو غوښتنه پیل کړئ - د ورته شواهدو لار چلول حرکت ساتي.

که له پامه وغورځول شي، د زیاتوالي ستراتیژي

۳۱مه ورځ او بیا هم د راډیو چوپتیا؟ په ادب خو ټینګ اوسئ:

Subject: Reminder – Article 15 GDPR/AVG request overdue

Dear [Controller],

On [date] I requested access to my personal data. The one-month term has passed without a response. 
Please provide the information within seven days or explain the lawful basis for any refusal. 
Failing that, I will file a complaint with the Autoriteit Persoonsgegevens and consider civil action.

Regards,
[Name]

د هر ګام مستند کول (نیټې، بریښنالیکونه، د تلیفون لاګونه). که چیرې اضافي اونۍ پای ته ورسیږي، نو د AP سره آنلاین شکایت ثبت کړئ او خپل د شواهدو بنډل ضمیمه کړئ؛ محکمې او تنظیم کونکي د ښه تنظیم شوي ادعا کونکو ملاتړ کوي.

ستاسو د لاسرسي حق بشپړول

د GDPR/AVG ۱۵مه ماده اشخاصو ته د موټر چلوونکي په څوکۍ کې ځای ورکوي: تاسو کولی شئ پوښتنه وکړئ، وګورئ او ننګونه وکړئ چې یو سازمان ستاسو د معلوماتو سره څه کوي. د کنټرولرانو لپاره، روښانه طرزالعملونه، منظم ریکارډونه، او هوښیار سمونونه اختیاري ندي - دا یوازینۍ لار ده چې د یوې میاشتې ضرب الاجل ته ورسیږئ او د Autoriteit Persoonsgegevens چمک څخه ځان خلاص کړئ.

د لوبو اساسي کتاب په یاد ولرئ:

  • غوښتنه کېدای شي غیر رسمي وي،
  • ځواب باید آزاد، پر وخت او بشپړ وي،
  • حدود محدود دي او باید توجیه شي،
  • د قسمي افشا کولو څخه عمومي انکار ښه دی.

د دې قوانینو اطاعت وکړئ او د لاسرسي حق د محکمې د سر درد پرځای د اطاعت یو معمول کار شي.

ایا د محرمیت وکیلان د SAR ټیمپلیټ، د دریمې ډلې معلوماتو په خلاصولو کې مرسته، یا د یو ضد کنټرولر لپاره ستراتیژۍ ته اړتیا لري؟ Law & More د مداخلې لپاره چمتو یاست — که تاسو د معلوماتو موضوع یاست چې ځوابونه لټوئ یا شرکت چې ډاډ غواړي.

قانوني مرستې ته اړتیا لرئ؟

اړیکه Law & More ستاسو د حقوقي مسلو په اړه د متخصصینو لارښوونې لپاره. زموږ څو ژبې ټیم چمتو دی چې مرسته وکړي.

اړونده مقالې

د لوړ خطر لرونکي مصنوعي ذهانت سیسټمونه د اروپا د مصنوعي ذهانت مقرراتو مرکزي نقطه ده (مقررات (EU) 2024/1689)،

سایبري بریدونه لکه رینسم ویئر، فشینګ، د DDoS بریدونه او کمپیوټر مداخله په ندرت سره یوازې په سازمان اغیزه کوي.
د سایبري امنیت نور یوازې تخنیکي مسله نه ده. دا یو قانوني او حکومتداري هم ده

د هالنډ د قانون په اړه تازه معلومات ترلاسه کړئ

د وروستي قانوني بصیرتونو، تنظیمي تازه معلوماتو، او عملي مشورې لپاره زموږ خبر پاڼه کې ګډون وکړئ.