د هالنډ د سټارټ اپ ویزه: د بهرنیو بنسټ ایښودونکو لپاره د استوګنې جواز

د هالنډ د نوي پیل شوي استوګنې جواز (verblijfsvergunning voor buitenlandse start-upsپه غیر رسمي ډول سټارټ اپ ویزم) gives a founder from outside the EU one year in the Netherlands to build an innovative business under the guidance of a recognised facilitator. It is not a points-scored permit and not an investor visa. This article sets out what it is, what the facilitator requirement means, what the Immigration and Naturalisation Service (IND) checks, what follows the first year, and which alternative may suit you.

د پیل کولو د استوګنې جواز څه شی دی؟

د پیل کولو اجازه د لنډمهاله منظم استوګنې جواز (ډول I) دی چې د 2000 کال د بهرنیانو قانون (14 ماده) لاندې ورکړل شوی، د "د ځان کار کونکي شخص په توګه کار کول" محدودیت سره چې د 2000 کال د بهرنیانو فرمان (3.30 ماده) کې تشریح شوی. دا حکم اجازه ورکوي چې یو بهرني اتباع ته اجازه ورکړل شي چې یو نوښتګر کاروبار رامینځته کړي، د ملاتړ لپاره دوامداره او کافي سرچینې ولري، او دا د منلو وړ کوي چې د یو کال دننه د ځان کار کونکي شخص په توګه د کار لپاره عادي شرایط پوره شي. دا د اعظمي حد یو کال لپاره صادر شوی او نشي غځول کیدی. دا واحد حقیقت تقریبا هره پریکړه چلوي چې یو بنسټ ایښودونکی یې په لومړیو دولسو میاشتو کې کوي.

دا سکیم ځکه شتون لري چې د عادي ځان کار کولو لاره له بنسټ ایښودونکي څخه غوښتنه کوي چې مخکې له مخکې ثابته کړي چې سوداګرۍ دمخه د هالنډ اقتصاد ته ارزښت اضافه کوي، کوم چې د عاید څخه مخکې پیل کونکی معمولا نشي کولی. دا دا ثبوت د تجربه لرونکي هالنډي لارښود قضاوت سره بدلوي.

ځکه چې دا جواز د ځان کار کولو لپاره ورکول کیږي، نو لرونکی کولی شي د خپل سوداګرۍ لپاره کار وکړي، مګر دا د هالنډ د کار بازار ته وړیا لاسرسی نه ورکوي: په بل اړخ کې د معاش لرونکي کار لپاره عموما د کار جواز ته اړتیا وي.

د تسهیل کوونکي اړتیا

تسهیل کوونکی څه شی دی؟

A facilitator is an established Dutch organisation that mentors the founder for the permit year: an accelerator, an incubator, a venture builder, a university-linked programme or a comparable body. Accelerators, incubators and venture builders of that kind appear on the official list, which RVO keeps up to date. The facilitator supplies a tailored support package, which may cover operational management, product development, marketing and access to investors and a network. It is not a passive signatory but the gatekeeper of the scheme, and its own standing is what is examined.

RVO څنګه تسهیل کوونکي پیژني

د هالنډ د سوداګرۍ اداره (RVO) د هغو اسانتیاوو برابرونکو عامه لیست ساتي چې د سکیم شرایط پوره کوي. یو اسانتیا برابرونکی باید:

• د نوښتګرو نوښتونو په لارښوونه کې د پام وړ تجربه ولرئ؛
• له مالي پلوه سالم اوسئ: نه د پور اخیستنې، نه د افلاس، نه منفي مساوات؛
• د بنسټ ایښودونکي په سوداګرۍ کې اکثریتي ونډه نه لري؛
• تر دریمې درجې پورې د بنسټ ایښودونکي خپلوان نه وي؛ او
• په سازمان کې یو مرستیال ولرئ، ترڅو لارښوونه په یو فرد پورې اړه ونلري.

د RVO په لیست کې د اسانتیا برابرونکي کارول تر ټولو ساده لاره ده، ځکه چې د هغې مناسبیت دمخه ارزول شوی. یو غیر لیست شوی سازمان په اتوماتيک ډول نه ایستل کیږي او جلا مخکینۍ پیژندنې ته اړتیا نلري: غوښتنلیک باید بیا شواهد ولري چې دا پورته هر شرط پوره کوي، او RVO د خپلې مشورې د یوې برخې په توګه د ورته پروسې دننه اسانتیا برابرونکی تاییدوي.

د بنسټ ایښودونکي او تسهیل کوونکي ترمنځ تړون

همکاري باید په لاسلیک شوي تړون کې شامله شي. دا یو بنسټیز سند دی، نه د ارادې لیک، او باید تشریح کړي:

• د اسانتیاوو ماهیت: کومې لارښوونې، اسانتیاوې، کاري ځای او شبکې ته لاسرسی چمتو شوی، چې د دې پروژې سره سم تنظیم شوي دي؛
• د لارښوونې موده او شدت، چې د جواز کال پوښي؛
• سوداګریز شرایط، په شمول د هر ډول فیس او هر ډول مساوات یا اختیار ترتیب، کوم چې باید تسهیل کوونکی د اکثریت ګټې څخه کم پریږدي؛
• هغه شرایط چې د سوداګرۍ پراختیا مخه نه نیسي، او څنګه همکاري پای ته رسیدلی شي.

د مساواتو ماده په دقت سره ولولئ: د پام وړ ونډه عادي ده، مګر هغه چې کنټرول ته ننوځي جواز یې له لاسه ورکوي.

مناسبیت، نه د نمرې ورکړل شوی سوداګریز پلان

دا هغه ټکی دی چې ډیری بنسټ ایښودونکي یې غلط پوهیږي. IND د سوداګرۍ پلان په نښه نه کوي. دا د RVO څخه مشوره غواړي، او RVO د اسانتیا برابرونکي، د محصول یا خدماتو نوښتګر شخصیت، ګام په ګام پلان او د سوداګرۍ راجستر داخلې ته ګوري. مثبت مشوره اړینه ده، مګر د ټکو جدول، د بدلون وړ اټکلونو نمرې ارزونه او د پانګې یا دندې رامینځته کولو ښودلو لپاره هیڅ اړتیا نشته. هغه څه چې مهم دي دا دي چې ایا یو باوري، خپلواک او تجربه لرونکی هالنډي سازمان ځان دې بنسټ ایښودونکي ته ژمن کړی دی. IND په جلا توګه عمومي شرایط ارزوي.

د بنسټ ایښودونکي لپاره شرایط

د تسهیل کوونکي اړتیا سره سره، بنسټ ایښودونکی باید لاندې شرایط هم پوره کړي.

• یو نوښتګر محصول یا خدمت. لږترلږه له دریو ازموینو څخه یو باید پوره شي: محصول یا خدمت په هالنډ کې نوی دی؛ په تولید، ویش یا بازار موندنې کې نوې ټیکنالوژي کارول کیږي؛ یا یو نوښتګر سازماني یا کاري میتود شتون لري. ټولنیز نوښت، د نوي محصول-بازار ترکیبونه او د پایښت غوښتنلیکونه کولی شي وړتیا ولري؛ د موجوده هالنډي سوداګرۍ ښه چلول شوی کاپي نه کوي.
• یو ګام په ګام پلان. د لومړي کال لپاره د پانګونې توضیحات او یو مشخص پلان: سازمان او قانوني بڼه، څوک څه کوي، مطلوب محصول یا خدمت، کارمندان، اهداف او پلان شوي فعالیتونه. د دې هدف دا دی چې وښيي چې کال به د یو څه جوړولو لپاره وکارول شي، نه د بشپړ شوي شرکت تشریح کولو لپاره.
• فعال رول لري. بنسټ ایښودونکی باید په حقیقت کې سوداګري پرمخ بوځي یا په ګډه یې پرمخ بوځي؛ د ونډه لرونکي یا تمویل کونکي کیدل کافي ندي. دا د سوداګرۍ راجستر کې د ننوتلو او ګام په ګام پلان سره چک کیږي.
• د سوداګرۍ په راجستر کې ثبت کول. کاروبار باید د سوداګرۍ خونې سره ثبت شي (KVK)، او داخله باید وښيي چې بنسټ ایښودونکی د پریکړې کولو ځواک لري. په عمل کې یوازې KVK شمېره سپارل شوې ده؛ RVO یې تاییدوي.
• د ملاتړ کافي وسایل. Enough money for the whole permit year without recourse to public funds. The standard is the ordinary IND norm amount for a single person, not a separate start-up figure: 70% of the statutory minimum wage for a single person, including holiday allowance. The IND publishes that norm amount and revises it every 1 January and 1 July in line with the statutory minimum wage, so work from the figure in force on the day the application is filed rather than from any figure quoted in a guide. The founder must show that the means are available for the full twelve months. Proof is normally a Dutch bank statement; financing by the facilitator or a third party paying into the founder’s Dutch account is also accepted, provided it covers the entire stay of at most one year.
• یو معتبر پاسپورټ، د بشپړ شوي سابقې سند سره او، چیرې چې اړونده وي، د روسیې او بیلاروس په اړه د بندیزونو اعلامیه.

غوښتنلیک، MVV، د پریکړې موده او فیسونه

که چیرې بنسټ ایښودونکی په بهر کې وي او د لنډمهاله استوګنې ( MVV ) لپاره جواز ته اړتیا ولري ، د MVV او د استوګنې جواز لپاره د ننوتلو او استوګنې پروسیجر (TEV) کې یوځای غوښتنه کیږي. د نورو په منځ کې، د آسټرالیا، کاناډا، جاپان، نیوزیلینډ، سویلي کوریا او متحده ایالاتو اتباع د MVV څخه معاف دي او په مستقیم ډول IND ته غوښتنه کوي.

غوښتنلیک د بنسټ ایښودونکي لخوا، د یو باصلاحیته استازي لخوا، یا د اسانتیا برابرونکي لخوا آنلاین د سوداګرۍ پورټل له لارې سپارل کیدی شي؛ له بهر څخه دا د هالنډ سفارت یا قونسلګرۍ له لارې تیریږي. کله چې MVV صادر شي، بنسټ ایښودونکی د ویزې سټیکر راټولوي، هالنډ ته سفر کوي، ښاروالۍ سره راجستر کوي او د استوګنې سند راټولوي.

د قانوني پریکړې موده دا ده 90 ورځو, and the IND may extend it if RVO’s advice or further documents are outstanding. A fee is payable and must be reached within three weeks of submission, failing which the application is not processed. The tariff is fixed by ministerial regulation, is revised every 1 January and is published by the IND; it is lower for Turkish nationals, because of the standstill obligation under the EEC-Turkey Association Agreement, and nil for a small number of nationalities covered by older treaties.

د لومړي کال وروسته: د ځان کار جواز ته لیږد

The start-up permit cannot be extended. Before it expires the founder must switch to another basis of stay, and the intended route is the د ځان کار کوونکو کسانو لپاره د استوګنې جواز (زیلفسټانډیج), granted for at most two years.

معمولا دا جواز د RVO لخوا په دریو برخو کې د نمرو ارزونه کوي: شخصي تجربه، سوداګریز پلان، او د هالنډ لپاره اضافه ارزښت. یو غوښتونکی باید په هره برخه کې لږترلږه 30 نمرې ترلاسه کړي، یا لږترلږه 45 د شخصي تجربې لپاره او د سوداګرۍ پلان لپاره 45 سره یوځای. د یو ځوان شرکت لپاره چې یوه سخته ازموینه ده.

دلته امتیاز پروت دی. د بهرنیانو د فرمان د 2000 کال د 3.30 مادې لاندې د پیل جواز لرونکی چې د اسانتیا برابرونکي اعلامیه وړاندې کوي چې تاییدوي چې لږترلږه درې میاشتې لارښوونې د مثبتې پایلې سره بشپړې شوې دي د شخصي تجربې، د سوداګرۍ پلان او د هالنډي اقتصاد لپاره د اضافه ارزښت لپاره لږترلږه نمرې ترلاسه کولو په توګه ګڼل کیږي. RVO د نمونې اعلامیه خپروي. د نمرې ورکولو خنډ، په حقیقت کې، د اسانتیا برابرونکي د پریکړې لخوا پاک شوی.

عادي شرایط لا هم پلي کیږي: KVK registration, any professional permits, and sufficient and sustainable income from the business, measured against the norm of 70% of the statutory minimum wage for a single person including holiday allowance, as published by the IND for the half-year in which the application is filed. A facilitator can decline to issue the declaration; discuss that possibility well before month nine.

د بنسټ ایښودونکو لپاره بدیل لارې

د پیل کولو جواز تل غوره وسیله نه وي. څلور بدیلونه د وزن کولو وړ دي.

• د پیل کولو لپاره اړین پرسونل. A pilot scheme running from 1 June 2021 to 1 June 2028 for key employees of an innovative, scalable Dutch start-up with no more than 15 staff, capped at five such permits per company. The employee must earn at least the salary threshold the scheme sets, which is indexed every 1 January and published by the IND, and must receive at least a 1% shareholding, or shares of at least the prescribed value, within three years of the contract starting. The permit runs for up to three years. Useful for a co-founder willing to be an employee with equity.
• په لوړه کچه ماهر مهاجر ستاسو د خپل شرکت له لارې. Governed by the Aliens Decree 2000 (article 3.30a). The company must first be admitted as a recognised sponsor, and the founder must be genuinely employed by it at or above the salary criterion for highly skilled migrants, which has a higher figure from the age of 30 and a lower one below it and is indexed every 1 January. The permit runs with the contract, up to five years, and self-employed work alongside is allowed. It needs a funded company from day one, and the IND scrutinises whether the employment relationship is real where the founder controls the employer. Where the highly skilled migrant is at the same time a major shareholder in the recognised sponsor, the IND tests with particular strictness whether there is a genuine contract of employment and whether the remuneration is at market level.
• د لارښوونې کال. One year of free labour market access, including self-employment, for those who graduated from an accredited Dutch programme or a designated foreign university, or completed a doctorate or qualifying research, within the previous three years. It cannot be extended, but can be granted again after a later qualifying programme. The cheapest and least conditional way to test an idea, if you are eligible.
• د اروپايي ټولنې نیلي کارت. For a founder keeping a salaried position while building. It requires a higher education diploma of at least three years, or five years of relevant experience at that level (three in IT), a contract of at least six months, and a salary at or above the Blue Card criterion, with a reduced criterion for recent graduates; both are indexed every 1 January and published by the IND. The salary must be paid by bank transfer into an account in the migrant’s own name and must be at market level. Valid for up to five years, it permits self-employed work alongside the employment.

ازموینه ساده ده. که تاسو د لارښوونې کال لپاره وړ یاست، نو له هغه ځایه پیل وکړئ. که ستاسو شرکت تمویل شوی وي او معاش یې کولی شي، د لوړ مهارت لرونکي مهاجر لاره خورا ډیر چلونه ورکوي. که تاسو د بل چا د هالنډي پیل سره یوځای کیږئ، د اړینو پرسونل سکیم مناسب دی. د پیل کولو جواز سم دی کله چې نظر په ریښتیا سره نوښتګر وي، شرکت ځوان وي، او یو جدي هالنډي لارښود به ستاسو لپاره تضمین وکړي.

د بنسټ ایښودونکي کورنۍ

د کورنۍ غړي کولی شي د بنسټ ایښودونکي سره ملګري شي، مګر حساب بخښونکی نه دی. یو ملګری یا کوچنی ماشوم د کورنۍ د غړي په توګه د استوګنې جواز لپاره غوښتنه کوي، او دا ترلاسه شوی جواز یوازې د بنسټ ایښودونکي د خپل جواز پورې اعتبار لري، کوم چې په لومړي کال کې د دولسو میاشتو لپاره اعظمي معنی لري. بنسټ ایښودونکی، د سپانسر په توګه، باید د ملاتړ خپلواک او دوامداره وسیله ولري. د لومړي پیل جواز لپاره عمومي اړتیا چې سرچینې د یو نیم کال په موده کې ترلاسه شوي وي د بهرنیانو مقرراتو 2000 لاندې نه پلي کیږي (Voorschrift Vreemdelingen 2000، ماده 3.20). وسیلې ممکن د شرایطو سره سم د بنسټ ایښودونکي، تسهیل کونکي یا دریمې ډلې لخوا تمویل شي، په دې شرط چې اړین تړون، ورسره مل بیانات، د بانک توضیحات او د فنډونو جریان په اړه کافي ډاډ ترلاسه شي (Voorschrift Vreemdelingen 2000, article 3.20b). Separate fees are payable for a partner and for a minor child staying with a parent, taken from the same annual IND tariff. The amount to be shown is the ordinary family reunification norm; there is no separate, lower figure for a sponsor on a start-up permit. Where the sponsor brings a partner, the norm is the full statutory minimum wage including holiday allowance; where the sponsor is a single parent it is 70% of that amount. Both are revised every 1 January and 1 July with the minimum wage, so check the amount in force on the date the application is filed.

په دې اساس منل شوی شریک معمولا د بنسټ ایښودونکي په څیر د کار بازار ورته موقعیت ترلاسه کوي، کوم چې د پیل کونکي سپانسر لپاره محدود دی. هغه بنسټ ایښودونکي چې د ملګري په عاید تکیه کوي باید لومړی دا نښه وګوري.

عملي ننګونې

• بدلونونه باید خبر شي. د جواز لرونکی باید د خپل وضعیت د بدلونونو په اړه IND ته خبر ورکړي؛ د دې کولو کې پاتې راتلل کولی شي اداري جریمه یا د جواز بیرته اخیستلو لامل شي. د تسهیل کوونکي بدلون او د د سوداګرۍ پلان کې اساسي بدلون دواړه د دې دندې لاندې راځي، ځکه چې دواړه هغه اساس ته ځي چې پر بنسټ یې اجازه ورکړل شوې وه. لومړی خبر ورکړئ، دوهم محور ورکړئ.
• کال تر هغه لنډ دی چې ښکاري. د پریکړې لپاره تر ۹۰ ورځو پورې وخت په لومړي سر کې او د تعقیبي غوښتنلیک لپاره څو میاشتې چمتووالی په شا کې کم کړئ. ځکه چې لږترلږه درې میاشتې لارښوونې باید مخکې له دې چې تسهیل کوونکی اعلان وکړي بشپړې شي، یو بنسټ ایښودونکی چې ناوخته لارښوونه پیل کوي هیڅ لاره نلري.
• د اسانتیا برابرونکي تړون لاسلیک مه کوئ چې کنټرول وسپاري. د اکثریت سود غوښتنلیک ردوي، او درانه شرایط کولی شي د سوداګرۍ خنډ وګڼل شي.
• د کورنۍ اړیکې معاینه کیږي. تر دریمې درجې پورې یو خپلوان نشي کولی د اسانتیا برابرونکي په توګه عمل وکړي.
• نوښت باید مستند شي، نه دا چې ادعا وشي. په مشخص ډول تشریح کړئ چې ولې محصول، ټیکنالوژي یا طریقه هالنډ ته نوې ده.
• د ملاتړ وسیلې باید په هالنډ کې ثابتې وي. د هالنډ بانک بیان، یا د هالنډي حساب ته د ورکړل شوي مستند مالي ژمنې، په بهر کې د ساتل شویو شتمنیو په پرتله ډیر وزن لري.

The start-up permit is a single, unrepeatable year, and the follow-on application has to be prepared from month one. We advise founders on the choice of route, on the facilitator agreement and its equity terms, and on the switch to the self-employed permit, and we act in objection and appeal where the IND refuses. Our د مهاجرت قانون لارښوونې cover the neighbouring permits in more detail.